Ohjaamo – Tornio -hankkeen tavoitteet on määritelty seuraavasti:
1. Tavoitteena on perustaa Ohjaamo Tornioon, jotta nuorille löydetään polkuja töihin. Ohjaamo toimii kokoavana alustana nuorten parissa toimivalle palveluverkostolle.
2. Tavoitteena on tarjota nuorille matalan kynnyksen palvelupiste, jossa tarjotaan tietoa ja apua työllistymiseen, opiskeluun tai arkeen liittyvissä asioissa.
3. Tavoitteena on tukea nuoren työelämään ja koulutukseen kiinnittymistä verkostotyönä. Tavoitteena on lisätä työllisyyttä, vähentää työttömyyttä, lyhentää työttömyysjaksoja ja nopeuttaa työn löytymistä.
4. Tavoitteena on vastata työnantajien osaavan työvoiman tarpeeseen ja parantaa työnantajapalveluiden tavoitettavuutta.
Konkreettiset toimenpiteet tavoitteiden saavuttamiseksi:
1. Perustetaan Ohjaamo keskeiselle paikalle, jolla on hyvä saavutettavuus. Tilan tulee olla esteetön ja sellainen, jossa on helppo pistäytyä. Tilan täytyy olla joustava ja erilaiset yksilö- ja ryhmätapaamiset, rekrytointitilaisuudet sekä pop-up tapahtumat mahdollistava tila.
2. Kerätään Ohjaamoon toimijaverkosta, joka on jo aiesopimuksin sitoutunut toimintaan. Toimijaverkoston työntekijät ovat fyysisesti läsnä Ohjaamossa. Mukana on mm. oppilaitoksia, etsivä nuorisotyö, valmennuspalveluita tarjoavista organisaatioista Työvoimalasäätiö, Kela ja sosiaalityö. Verkostoa laajennetaan. Lisäksi kuntakokeilun työntekijät sijoittuvat Ohjaamoon tekemään perustehtäväänsä, jolloin voidaan tarjota paikallisesti kasvokkaista palvelua. Kuntakokeilun asiakasryhmään kuuluvat kaikki alle 30-vuotiaat työnhakijat.
3. Verkostokumppanit tarjoavat oman osaamisalansa tietoa, neuvontaa ja ohjausta paikan päällä Ohjaamossa kasvotusten. Koulutuksen järjestäjät esittelevät paikan päällä koulutustarjontaa ja tapaavaat opiskelijaksi aikovia. Ohjaamossa tarjotaan hakuinfoja ja uraohjausta. Ohjaamossa järjestetään pop-up tapahtumia eri teemoilla. Tukea tarvitsevat nuoret tapaavat etsiviä nuorisotyöntekijöitä, hyvinvointialueen sosiaalityöntekijöitä ja kuntoutus- sekä valmennuspalveluita tarjoavia tahoja saadakseen tietoa erilaisista vaihtoehdoista. Kelan palveluista ja etuuksista saa tietoa helposti ja kasvotusten.
4. Alkaville yrittäjille ja työnantajille tarjotaan mahdollisuus saapua asioimaan paikan päälle. Työnantajat tulevat Ohjaamoon markkinoimaan työmahdollisuuksista, jolloin työnantaja ja työnhakija voivat kohdata kasvotusten. Business Tornio on yksi toimintaan sitoutuneista ja valmistelussa mukana olleista tahoista, he tarjoavat yritysneuvontaa yrittäjille. Ohjaamossa tarjotaan myös alkavan yrittäjän palvelut, kuten yrityksen perustamiseen liittyvää neuvontaa. Työnantajat voivat tulla paikan päälle kertomaan työntekijätarpeistaan ja heitä palvellaan paikan päällä. Erilaiset rekrytointitapahtumat Ohjaamossa yhdistävät työnantajat ja työnhakijat.
Tarve, johon hanke pyrkii vastaamaan
Hanke tuo pysyvästi Tornioon matalan kynnyksen palvelupisteen, jota ei vielä ole. Palvelut ovat saatavissa yhden luukun-periaatteella ja kasvokkain. Nuoret saavat nopeammin ja laadukkaampaa palvelua yksilöllisesti, mm. palveluohjaukseen, uraohjaukseen ja työnhakuun. Työnantajat voivat asioida työvoiman rekrytointitarpeisiin liittyvissä asioissa. Ohjaamo Mahdollistaa nuorten keskinäisen kohtaamisen ja vertaistuen. Tapahtumien (kuten rekrytapahtumat ja pop up-tilaisuudet) järjestäminen helpottuu ja niissä voidaan paremmin hyödyntää verkoston osaamista. Verkkoasiointipiste asiakkaille.
Tulokset:
Hankkeen tuloksena työnhakijat ja työnantajat osaavat asioida Ohjaamossa ja saavat tarvitsemansa avun. Ohjaamon palvelutarjonta on laaja ja vakiintunut. Ohjaamossa läsnäoleva verkosto on kattava. Työttömyysjaksot lyhenevät, työllisyys lisääntyy ja työttömyys vähenee. Työnantajat saavat osaavaa työvoimaa aikaisempaa paremmin ja rekrytointi helpottuu.
Ohjaamo Tornio-hanke on Euroopan sosiaalirahasto plussan (ESR+) ja Pohjois-Pohjanmaan ELY-keskuksen osarahoittama.
